福利厚生welfare program

住居支援・寮制度

30歳未満の社員を対象に家賃の半分を会社が支給します。
※支給上限:独身者 4万円、既婚者 5万円

月額1万円(家賃・光熱費・インターネット代込)の個人負担で住むことができます。管理人さんが常駐しており、希望者には、朝食・夕食も提供しています。
所在地:千葉県市川市新浜最寄駅:東⻄線行徳駅(徒歩10分)

実際に使ってみた社員の声

家賃の半分を会社が支給してくれるので、家探しの選択の幅が広がります！まずは、寮で１人暮らしの練習をしつつ、お金を貯めていきたいです！（20代）

実際に使ってみた社員の声

ひとり一部屋あるのでプライベートも守られていて、共用部も毎日清掃されているのでとても快適に過ごせます！寮費は1万円ですし、管理人の美味しいご飯も食べられます！（20代）

定期賞与とは別に、会社の業績に応じて支給される決算賞与があります。(過去10年以上、支給実績あり)

企業が掛金を毎月積み立てし、従業員が自ら運用を行う制度で、その運用結果次第で将来受け取る年金額が変動する年金制度です。マッチング制度の導入により、企業積立分に加え掛金の同額まで個人負担で追加積立が可能です。

奨学金の貸与を受けている方が入社した場合、奨学金返還費用の一部を東京都と会社で３年間支援します。
※助成金額：１名あたり150万円（50万円/年間）
※対象者：大学（短大を除く）、大学院、大学校もしくは高等専門学校（専攻科）卒、既卒３年未満

【令和4年度中小企業人材確保のための奨学金返還支援事業】
https://tokyo-scholarship-support.jp/student/overview/

施工管理技士の資格取得に向けて、会社負担による資格学校の受講や、試験直前の外部講師による勉強会の実施など、様々な取得サポートを行っています。取得後は、お祝い金や資格手当の支給があります。

実際に使ってみた社員の声

会社がサポートしてくれるので、独学よりも効率的に勉強を進めることができます。
同じ試験を受ける社員と一緒に勉強会をすることで、合格に向けてのモチベーションアップにも繋がっています！（20代）

目標利益を達成した場合や発注者から表彰を受けた場合、該当の現場社員へ社内表彰及び報奨金の支給があります。

現場が終わった際に、1週間程度の休暇取得ができます。

旅行やレジャー・グルメ・ショッピングなど、様々なサービスを会員だけの特別価格で利用できます。また、サービス利用時に支払いに充当できるポイント(年間:4万8千円分)を毎年支給しています。

実際に使ってみた社員の声

「ここのお店でも会員特典が使えるかな」と思ってサイトで探すと割引クーポンがあり、お得に利用できることがよくあります。会社からポイントが付与されるので、毎年どのサービスに使おうか考える楽しい悩みがあります！（20代）

全国各地にある東急ハーヴェストクラブのホテルをリースナブルな料金で利用できます。
（熱海・箱根・軽井沢・那須など、全国25か所）

実際に使ってみた社員の声

休日の家族旅行に利用しています。今まで行かなかった場所にも足を運ぶきっかけとなり、温泉や観光でリフレッシュしています。おすすめは、露天風呂のオーシャンビューが素晴らしい「熱海」です！（40代）

複数のゴルフ場の会員権を所有している為、様々なコースを会員価格でプレーできます。
(社員同士や協力業者との親睦を深める際に利用しています)

社員の疾病の早期発見と予防ができるよう年に1回の健康診断を実施しています。

45歳以上の社員とご家族を対象に人間ドッグの費用を会社が補助します。(補助費用:5万円家族3万円)

各種保険/通勤手当/家族手当/慶弔見舞金/財形貯蓄など